Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) directeur(rice) de projets expertise confirmé(e), rattaché(e) à la Direction de l'expertise et dédié(e) à la prévention primaire.
Vous serez à la croisée de nos équipes commerciales et de nos consultants : vous apportez un regard expert sur les diagnostics RPS/QVCT et contribuez directement à la croissance du chiffre d'affaires.
Vos principales missions
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Contribuer à l'avant-vente : analyser les cahiers des charges, rédiger les propositions commerciales, participer aux soutenances orales et soutenir la rédaction des appels d'offres ;
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Appuyer le pilotage des missions clients : cadrage et lancement des diagnostics RPS/QVCT (quantitatifs et qualitatifs), études d'impact, préparation des comités de pilotage, groupes de travail et restitutions Codir/CSE ;
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Valider les préconisations stratégiques et les plans d'action pragmatiques, et soutenir les intervenants externes dans leur montée en compétences méthodologique ;
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Accompagner et faire monter en compétences les consultants juniors, suivre les consultants externes, et mettre à jour la documentation et les référentiels d'intervention ;
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Assurer une veille réglementaire et scientifique sur la santé au travail, et optimiser en continu nos outils de diagnostics, étude d'impact et baromètres QVCT. Votre savoir-faire :
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Vous avez un profil confirmé combinant expertise en cabinet de conseil et appétence commerciale ;
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Vous maîtrisez la conduite d'études quantitatives et qualitatives RPS/QVCT et d'études d'impact ;
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Vous avez une expérience significative en pilotage de projets et une excellente posture client ;
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Vous savez conduire des diagnostics RPS d'envergure et êtes à l'aise dans les restitutions devant des instances de direction ;
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Vous êtes à l'aise à l'écrit sur la rédaction d'appels d'offres et de propositions commerciales ;
Votre savoir-être
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Vous avez l'esprit d'analyse, la rigueur méthodologique et le sens commercial nécessaires pour convaincre ;
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Vous faites preuve d'un leadership bienveillant et d'une vraie pédagogie auprès des équipes.
Fidèle à ses valeurs, Qualisocial garantit un environnement de travail inclusif qui offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, origine, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge.
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