Intermarche - Employe commercial (H/F)

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Au sein de notre magasin Intermarché Cornebarrieu, vous intégrez le poste d'employé (e) libre service H/F sur les rayons frais ou rayons épicerie ou liquide. Au sein d'une équipe professionnelle et dynamique, vous avez pour missions principales :

• remplissage des rayons lors des livraisons, gestion des facings dans le respect des implantations,
• vérifications des dates, retraits des périmés, rotations de produits,
• vérification des prix, éditions d'étiquettes,
• pointage du cadencier, intégration des nouveautés ou des promotions
• gestion quotidienne du stock, de la repasse, des ruptures

Vous bénéficiez d'une première expérience au minimum dans la mise en rayon en grande surface alimentaire. Dynamique, motivé(e), vous êtes professionnel et souhaitez relever de nouveau challenges.

CDI, temps complet 36h45 hebdomadaires (du lundi au samedi). Prime annuelle (1 mois de salaire), participation (2 mois et demi de salaire annuels environ).

Salaire : 1891.85

Contrat : CDI

Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé

Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac

Temps de travail : Temps plein

Statut : Non cadre