Chef comptable (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

28/10/2026

Dernière mise à jour

28/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

6 An(s)

Salaire brut

Annuel de 40 000 € à 50 000 €

Télétravail, horaires flexibles

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description de l'offre

Description du poste :

Je recherche pour mon client, cabinet d'Expertise-Comptable à taille humaine situé à Lyon 6e, un(e) Chef de mission H/F dans le cadre de son développement.


Vos missions sont les suivantes sur un portefeuille varié Supervision, accompagnement et formation des collaborateurs Participation au développement du cabinet et à des missions à forte valeur ajoutée (conseil, RAF externalisée, encadrement de projets spécifiques Ce que le cabinet vous propose Rémunération : entre 40KEUR et 50KEUR selon profil Télétravail : 1 à 2 jours par semaine Horaires : totalement flexibles et adaptables, dans une logique de confiance et de responsabilisation Logiciels : Pennylane, ACD et outils associés Environnement : cabinet 100 % dématérialisé, sans papier Les plus du cabinet Une équipe stable : créé en 2019, le cabinet n'a connu aucune démission depuis son lancement. Vous rejoignez une équipe à taille humaine dans laquelle la proximité et la stabilité occupent une place importante Autonomie et responsabilisation : l'organisation est horizontale et favorise les échanges directs avec les deux Experts-Comptables associés. Le cabinet encourage chacun à prendre des responsabilités et à devenir progressivement autonome sur ses dossiers Un cabinet moderne : 100 % dématérialisé, le cabinet s'appuie sur Pennylane, ACD et l'intelligence artificielle pour optimiser la production et dégager davantage de temps pour les missions à valeur ajoutée Un environnement de travail agréable : vous évoluez dans de nouveaux locaux d'environ 110 m², modernes et qualitatifs, au sein d'une équipe qui souhaite conserver une ambiance détendue et collaborative Des perspectives d'évolution : le recrutement intervient dans le cadre de la croissance du cabinet et non d'un remplacement. La structure continue de se développer et souhaite permettre à ses collaborateurs de grandir avec elle.

Description du profil :

CE QUE VOUS AVEZ À APPORTER AU CABINET Vous disposez de 5 ANS D'EXPÉRIENCE MINIMUM, alternance et/ou


CDI compris, avec une expérience impérative en cabinet


d'Expertise-Comptable Vous êtes titulaire au minimum d'une formation de type BTS


COMPTABILITÉ / COMPTABILITÉ-GESTION, DCG OU DSCG Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.