Chef comptable (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

28/10/2026

Dernière mise à jour

28/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Annuel de 35 000 € à 45 000 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description de l'offre

Description du poste :

Pour le compte de notre client, un groupe pluridisciplinaire dynamique et reconnu dans l'accompagnement des entreprises (expertise comptable, conseil, juridique, social), nous recherchons un(e) Responsable de Portefeuille Clients (H/F) pour son cabinet basé à Caen (14).
En tant que référent(e) de vos clients et pilote de votre portefeuille, vous rejoindrez une structure à taille humaine qui offre un environnement stimulant, une grande autonomie et un accompagnement structuré.

Sous la responsabilité du Responsable de bureau et de l'Expert-Comptable Associé, et en étroite collaboration avec l'équipe comptable, vous assurez les missions suivantes Supervision & Management : Supervision des travaux réalisés par les collaborateurs comptables, suivi de la qualité et respect des délais Révision & Bilans : Révision rigoureuse des comptes, établissement des déclarations fiscales et préparation des bilans et liasses fiscales Conseil Opérationnel : Accompagnement sur-mesure et conseil privilégié auprès des dirigeants d'entreprise sur leurs enjeux comptables, fiscaux et de gestion Perspectives d'Évolution : Participation aux rendez-vous bilans, implication dans l'animation commerciale (développement prospects, prévisionnels) et possibilité d'encadrement d'équipe selon vos aspirations.

Description du profil Formation : Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 4 ans en cabinet d'expertise comptable sur des fonctions de révision ou de gestion de portefeuille Compétences : Vous possédez un excellent relationnel client, le sens des responsabilités et une appétence pour le conseil Savoir-être : Autonome, rigoureux(se) et désireux(se) d'évoluer au sein d'une structure en mouvement axée sur l'apprentissage continu.

MODALITÉS & AVANTAGES Type de contrat : CDI temps plein (39h par semaine Rémunération : Selon profil et expérience, entre 35 000 € et 45 000 € brut annuel Flexibilité : Organisation en télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Primes & Rémunération complémentaire : Prime PPV (Partage de la Valeur) + Prime de bilan Avantages salariés : Chèques vacances + Chèques cadeaux Cadre de travail : Équipe soudée, intégration progressive, outils modernes et moments conviviaux (team building).