Responsable de filière junior Animalerie H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/10/2026

Dernière mise à jour

23/10/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Nous recrutons un Responsable de filière junior Animalerie H/F, en CDD de 6 mois. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Rattaché au responsable de filière Sénior Animalerie, vous aurez pour principales missions de l'assister dans la réalisation la mise en place de l'offre du rayon garantissant une croissance durable et rentable, l'identification, le référencement et l'animation de l'offre pour accompagner le développement des magasins en cohérence avec la politique commerciale.

À ce titre, vous aurez pour principales missions :

Adaptation et déploiement de l'offre produit :
Relai de l'offre du franchiseur avec adaptation locale en fonction des spécificités du marché ;
Mise en place des nouvelles gammes (plannogrammes, déploiement, analyses, etc.) ;
Mise en place de tests produits en magasin.
Veille concurrentielle et réglementaire ;

Animation de l'offre produit :
Participe à l'élaboration du plan d'animation commercial ;
Rencontre des interlocuteurs magasin en point de vente afin d'optimiser la mise en place des produits et obtenir des informations commerciales
Contribue à l'élaboration et à l'adaptation des plans merchandising des magasins
Participe et aide aux implantations magasins ;

Gérer et suivre la performance de l'offre :
Effectuer le suivi de la performance commerciale des familles de produits dont vous avez la charge et proposer des modifications ou des aménagements pour améliorer la performance ;

Votre profil :

De formation supérieure Bac+4/+5 (école d'ingénieurs ou école de commerce), sens de l'analyse, synthétique et réactif. Nous recherchons avant tout une personnalité souriante, dynamique et autonome.
La connaissance du marché de l'animalerie et un plus.
Vos qualités relationnelles, votre sens la responsabilité et de l'initiative vous permettront de réussir dans cette fonction.
Déplacements dans les Hauts de France à prévoir.

Ce que nous vous proposons :

Tickets restaurant avec une prise en charge à hauteur de 50%
Offre du CSE (Voyages, arbre de Noël..)

Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à coeur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2400 collaborateurs.

Construire ensemble les agricultures de demain pour des hommes pleins de vie, c'est ça Advitam.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature, nous serions ravis d'échanger avec vous sur vos motivations !

La diversité et l'inclusion constituent un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.