Auxiliaire de Crèche (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/10/2026

Dernière mise à jour

21/10/2026

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

17H/semaine Travail en journée

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Horaire de 12,61 € à 12,61 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Rejoignez une équipe engagée auprès des tout-petits !
À la crèche, chaque jour est une nouvelle aventure au service du développement et du bien-être des jeunes enfants. Vous les accompagnez avec bienveillance dans les gestes du quotidien (habillage, repas...), tout en veillant à leur hygiène et à leur épanouissement.
Par le jeu, les activités d'éveil et la découverte de la vie en collectivité, vous contribuez activement à leur apprentissage. Attentif(ve) à leur évolution, vous êtes aussi un relais essentiel pour les parents, en instaurant un lien de confiance et de dialogue.
Missions :
- Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne.
- Remettre en chauffe les plats le midi ; - donner les repas, les boissons à l'enfant.
- Effectuer les travaux de nettoyage - Entretenir les espaces de vie et la rotation du linge de l'enfant.
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant.
Durée du travail : 1 mois 17,50 / semaine
Rémunération : 12.47/ heure

PROFIL RECHERCHÉ :

Travailler avec les enfants demande de nombreuses qualités : patience, douceur, écoute, organisation.
Les compétences d'une auxiliaire de crèche :
- Le travail d'équipe et l'organisation : vous exercez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. La surveillance des enfants lui demande de l'organisation et de l'attention pour pouvoir alerter le personnel soignant en cas de besoin.
- Le dynamisme et l'autorité : pour mener à bien des activités avec les enfants, vous devez faire preuve de dynamisme mais aussi d'autorité.
- Etre disponible et à l'écoute des parents : vous êtes un soutien pour les parents, ils doivent se sentir en confiance avec elle et être informés le mieux possible.
- Etre Responsable : Sous l'autorité de la Directrice\teur vous gérez plusieurs berceaux en respectant les consignes et la réglementation en vigueur, vous appliquez les recommandations sanitaires.
« À compétence égale, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. »