intervenant social accueil évaluation prévention, dominante, dominant autonomie H/F - EC20613

💼 Offre d'emploi

Date de publication

20/10/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

intervenant social accueil évaluation prévention, dominante, dominant autonomie H/F - EC20613 Placé sous la responsabilité du cadre interdisciplinaire, vous intervenez auprès des personnes âgées et en situation de handicaps, à domicile, pour évaluer leur situation globale (vision à 360°) et élaborer un plan d'aide adapté à leurs besoins et à leur environnement, notamment d ... dre des prestations gérées par le Département (APA : Allocation Personnalisée, Personnalisé d'Autonomie / PCH : Prestation de Compensation du ... .
Intégré au sein du pôle Accueil Évaluation Prévention (PAEP), vous travaillez en synergie avec une équipe interdisciplinaire (infirmiers, assistants sociaux, conseillers en économie sociale et familiale) apportant toute sa complémentarité d ... lyse des situations complexes et l'accompagnement médico-social du bénéficiaire.


Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations pratiques & Spécificités du poste :
... res d'emplois des assistants sociaux-éducatifs territoriaux ou des infirmiers territoriaux (F/H) - catégorie A
Lieu d'exercice : Evreux
Contrat : ... mois ;
Spécificités : ... ispensable
Contact : Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement


Missions :
- Réaliser des évaluations multidimensionnelles de la situation des personnes âgées à domicile et analyser les éléments recueillis ;
- Organiser la concertation des acteurs intervenant d ... ise en charge des personnes âgées, des personnes en situation de ... leurs aidants familiaux ;
- Orienter les personnes et leurs proches vers les interlocuteurs adaptés, tracer ces orientations par écrit et les accompagner d ... parcours de ... santé ;
- Suivre les situations signalées comme préoccupantes d ... dre de la procédure relative, relatif aux personnes vulnérables ;
- Participer aux réunions du pôle PAEP, à la communauté professionnelle SDPA, aux instances territoriales, et aux projets transversaux ;
- Assurer le reporting d'activité, renseigner les outils de suivi professionnels, apporter votre expertise d ... changes techniques et faciliter la mise en œuvre des pl ... e APA et PCH.

S'épanouir au Département de l'Eure, c'est aussi :
- Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravail ;
- Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d'ancienneté ;
- Plan de formation dynamique ; Tickets restaurants ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance) ;
Subventions possibles pour gardes d'enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l'amicale du personnel.