Assistant / Assistante d'exploitation du transport fluvial (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

14/10/2026

Dernière mise à jour

16/10/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Le.la responsable d'équipes fluviales agit sous l'autorité du.de la chef.fe de centre. Ses principales activités sont les suivantes :
Management
Définir les missions de chaque agent.e fluvial.e de son équipe et fixer les objectifs, procéder aux entretiens professionnels,
Fixer les consignes générales de travail de l'ensemble des équipes,
Programmer, en lien avec le.la chef.fe de centre et l'autre responsable d'équipes fluviales les travaux confiés aux agent.e.s fluviaux
Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité par les agents fluviaux.ales
Navigation
Programmer et organiser le service d'éclusage des bateaux,
Réaliser les formations des personnels saisonnier.ère.s s'il y en a,
Gestion hydraulique
Surveiller et gérer les niveaux des biefs selon l'évolution des débits : Consignes de manoeuvres aux personnels chargés de la gestion des vannages,
Mettre à jour et transmettre le tableau de position des ouvrages à chaque manoeuvre.
Entretien des ouvrages
Inspecter périodiquement les ouvrages, le chenal de navigation, le chemin de halage, les éléments de patrimoine naturel et bâti, et les équipements de service,
Programmer les tâches d'entretien confiées aux éclusiers et affecter les matériels nécessaires,
Gestion des moyens
Gestion du patrimoine arboré
Participation à la gestion du domaine

Prise de poste souhaitée : au plus vite
Rémunération mensuelle nette (avant imposition éventuelle) : 1872 €
Contrat de 3 mois (puis prolongation éventuelle en fonction de l'absence du salarié en arrêt maladie)
Lieu de travail : L'agent.e pourra intervenir sur l'ensemble des canaux de Bretagne.
Résidence administrative : Centre fluvial de Chateauneuf du Faou
Travail du lundi au vendredi
Horaires et temps de travail : 100%. Horaires fixes (8h-12h et 13h-17h, 16h le vendredi)
Métier non éligible au télétravail
Contraintes spécifiques (contraintes de calendrier, déplacements, astreintes,...) : l'agent.e intégrera le système d'astreinte d'exploitation (1er niveau) pour assurer la continuité du service : gestion hydraulique (ligne d'eau), exploitation des ouvrages de navigation, sécurité du domaine. Il.elle devra pouvoir intervenir en 1h maximum en tout point de son périmètre de rattachement.
Dotation particulière : Equipement de protection individuelle - Téléphone portable de service - Ordinateur portable de service - Véhicule de service en pool
Nom et coordonnées de la personne à contacter pour renseigner sur le poste : Mathieu Le