Infirmier(e) (F/H/X)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

10/10/2026

Dernière mise à jour

10/10/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales.
La Croix-Rouge Française recrute :
Un(e) Infirmier(e)
Vous rejoindrez une équipe pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien !Poste
LES MISSIONS :
Evaluer l'état de santé de la personne en situation de handicap et adapter les soins en fonction de ses besoins spécifiques. Dispensation des soins techniques selon la prescription (pansements, injection, perfusions), en respectant les protocoles.Conseiller le patient et son entourage sur la gestion des soins à domicile et les sensibiliser aux bonnes pratiques pour préserver leur santé.Mettre en œuvre des actions préventives, pour éviter les escarres, les infections et autres complications liées à une mobilité réduite.Coordination des soins : travailler en lien avec les aide-soignant(e) et autres professionnels intervenant au domicile pour garantir une prise en charge globale et cohérente.Tracer et transmettre les informations sur le dossier de soin informatisé, pour assurer lacontinuité des soins

CE QUE NOUS OFFRONS :Reprise de l'ancienneté à 100%.Prime annuelle, versée semestriellement ou lissée sur l'année.Tickets restaurant pour les CDI et CDD en temps plein.Mutuelle prise en charge par l'employeur, à hauteur de 50%.Une voiture de service ou Indemnités kilométriques si utilisation de son véhicule personnel.Titre de transport en commun pris en charge à hauteur de 50% par l'employeur.