Educateur spécialisé/Moniteur-éducateur en MDE (F/H)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

10/10/2026

Dernière mise à jour

10/10/2026

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Vous souhaitez accompagner des enfants dans leur développement et leur bien-être ?
Au sein de la Maison Départementale de l'Enfance et sous l'autorité du chef de service Dispositif d'urgence et d'accompagnement diversifié (DUAD), vous intervenez auprès des enfants de 0 à 18 ans et de leurs familles dans le cadre de situations d'urgence ou de crise.
À ce titre, vous :
- Évaluez rapidement les situations et le niveau de danger encouru par le mineur
- Répondez aux sollicitations des partenaires, institutions, familles et jeunes
- Conduisez des entretiens avec les mineurs, les parents et les différents acteurs impliqués
- Organisez et accompagnez les mises à l'abri en urgence lorsque la situation l'exige
- Rédigez les rapports d'évaluation transmis aux magistrats, aux services de l'aide sociale à l'enfance et aux autorités compétentes
- Assurez la coordination avec les partenaires (Éducation nationale, services de santé, forces de l'ordre, établissements d'accueil, etc.)
- Préparez et accompagnez les orientations vers des solutions d'accueil pérennes lorsque le placement est confirmé

PROFIL RECHERCHÉ :

- Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou Moniteur éducateur exigé
- Expérience ou intérêt marqué pour la protection de l'enfance et les situations d'urgence
- Capacités d'analyse et de rédaction
- Sens de l'écoute et qualité relationnelle
- Aptitude au travail partenarial et en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à prendre du recul dans des situations complexes
Ce que nous offrons :
-Une mission humaine et essentielle au sein d'une équipe engagée
-Poste en renfort de catégorie A à pourvoir dès que possible pour un CDD de 12 mois
- Cycle de travail de 37 heures par semaine ouvrant droit à 25 congés annuels et 12 RTT par an
-Astreintes en soirée et week-end
-Déplacements fréquents sur le territoire (permis B requis; véhicules de service)

En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts:
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel, dans un cadre de vie agréable, au vert et à proximité de l'océan
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et participez à la protection de l'enfance ! Si votre profil correspond à nos attentes, nous vous contacterons pour vous donner plus de précisions.