Avocat Corporate / M&A - Collaboration libérale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

08/10/2026

Dernière mise à jour

08/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Annuel de 60 000 € à 70 000 €

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

AVOCAT(E) CORPORATE / M&A - COLLABORATION LIBÉRALE

ADSEARCH recrute pour son client, cabinet d'avocats d'affaires en développement, un(e) Avocat(e) Corporate / M&A en collaboration libérale, pour rejoindre une équipe dédiée au droit des sociétés et aux contrats.

VOS MISSIONS

Vous intervenez notamment sur :

-Des opérations de M&A : acquisitions, cessions, due diligence, rédaction et négociation de la documentation ;

-Des opérations de haut de bilan : levées de fonds, augmentations de capital, LBO/OBO ;

-Des restructurations de groupes et opérations de réorganisation ;

-La rédaction et la négociation de contrats commerciaux ;

-Des dossiers transversaux en lien avec les équipes contentieux et restructuring.

VOTRE PROFIL

-Titulaire du CAPA et d'un Master 2 en droit des affaires / droit des sociétés ;

-Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en droit des sociétés / M&A en cabinet ;

-Vous avez déjà participé à des opérations de M&A ou de haut de bilan ;

-Vous êtes rigoureux(se), autonome, curieux(se) et appréciez le travail en équipe ;

-Un bon niveau d'anglais juridique est apprécié.

Une formation complémentaire en finance, comptabilité ou école de commerce constitue un véritable atout.

CE QUE LE CABINET PROPOSE

-Une collaboration libérale au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ;

-Des dossiers techniques et variés à forte valeur ajoutée ;

-Un environnement de travail moderne et agréable, à Bordeaux ;

-6 semaines de congés et une attention particulière portée à la qualité de vie au travail ;

-Des formations et des outils modernes.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Le processus se déroule en deux étapes :

1.

Un premier échange avec la consultante ADSEARCH, experte des métiers juridiques, afin d'échanger sur votre parcours, vos attentes et le poste ;

2.

Un entretien avec les associés du cabinet.

Les candidatures sont traitées en toute confidentialité.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet en pleine évolution et participer à son développement ? Contactez ADSEARCH.