Infirmier / Infirmière service SMR Jour (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

08/10/2026

Dernière mise à jour

08/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Le Centre Hospitalier recherche un Infirmier DE / une Infirmière DE en soins généraux pour son service de MEDECINE Recrutement CDD, CDI, mutation Grade :
Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat
-Code Métier 05C10 Temps de travail :
100% Horaires de travail :
6H30 / 14H30
-13H30 / 21H30 9H/17H
-Roulement un Week-end sur deux.

Liaisons hiérarchiques :
Cadre de Santé/Cadre Sup de Santé/Directeur des Soins Liaisons fonctionnelles :
L'équipe médicale et pluridisciplinaire :
CDS, infirmiers, aides-soignants, Manip Radio, agents d'accueil, secrétariat, assistant(e) social(e), services administratifs et logistiques.

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES :

-Accueil du patient
-Repérage de l'état de santé
-Accompagnement du patient dans l'élaboration et la mise en uvre de son projet de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

-Assure les soins infirmiers spécifiques à la prise en charge des patients âgés sur prescription médicale et en référence au rôle propre infirmier
-Participe aux réunions pluri professionnelles de l'unité
-Engagement dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en respectant les règles professionnelles éthiques et déontologiques
-Evaluation de la prise en charge de la douleur
-Planification des activités infirmières, réalisation et contrôle des soins
-Rédaction et mise à jour du dossier patient en utilisant les transmissions ciblées
-Encadrement des étudiants ou stagiaires
-Participation au dépistage de la dénutrition ACTIVITES DE GESTION ET CONTROLE Gestion, vérification et réapprovisionnement des matériels et dispositifs médicaux
-Lien service biomédical pour réparation et maintenance
-Elimination des déchets.

ACTIVITES D'ENCADREMENT :
L'IDE, en l'absence du cadre, peut être amené à prendre des décisions concernant l'organisation de la continuité des soins.

Recours à l'administrateur ou au cadre d'astreinte.

ACTIVITES DE FORMATION :
Participation à la formation en interne, à des stages inter hospitaliers, à l'accueil et encadrement des nouveaux, des étudiants/stagiaires.

ACTIVITE DE COMMUNICATION :
S'assurer du consentement du patient pour la réalisation des soins
-Prise des RDV et organisation de consultation en lien avec le secrétariat
-Lien avec les libéraux, l'entourage des patients et les intervenants extérieurs DEMARCHE QUALITE :
Participer aux différents groupes de travail au sein du service et de l'institution COMPETENCES REQUISES ET EXIGENCES DU POSTE :

-Avoir des capacités à travailler en équipe
-Capacités d'adaptation et d'organisation
-Capacités relationnelles
-Evaluation de l'état clinique avec établissement d'un diagnostic médical
-Maitrise de l'outil informatique pour la gestion du dossier patient informatisé
-Maitrise et application des techniques de manutention des personnes soignées
-Veille de la confidentialité des informations recueillies
-Identification, évaluation et prévention des risques de situation d'urgence TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRES
-Décret n 2007 553 du 13 avril 2007 fixant la liste des dispositifs médicaux que les IDE sont autorisés à prescrire.

-Décret n 2004 902 du 29 juillet 2004 relatifs aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier
-Décret n 88-1077 du 30 novembre 1988 portant statuts des personnels infirmiers de la fonction publique hospitalière Candidature :
CV et lettre de motivation uniquement par courrier électronique à *

Contrat :
CDD;CDI;Mutation