Aide-soignant(e) en EHPAD de jour H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

07/10/2026

Dernière mise à jour

07/10/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un EHPAD attentif à ses résidents comme à son personnel ?
La résidence Les Amandiers accueille des personnes âgées dépendantes ou semi-autonomes et comprend 87 places, dont 18 dans une unité sécurisée. L'équipe pluridisciplinaire regroupe un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une psychologue, une psychomotricienne, 5 infirmiers et 23 aides-soignants ou AMP.
Pour continuer à garantir un accompagnement de qualité, nous recrutons actuellement deux aides-soignants(e)s en journée qui viendront étoffer notre équipe soucieuse du bien-être de chaque résident.
Le travail collectif est au coeur de notre organisation : chaque jour, vous pourrez collaborer avec la cadre de santé, infirmiers ainsi qu'une dizaine d'aides-soignants ou AMP, favorisant ainsi l'échange de bonnes pratiques et le partage d'expérience. La cohésion d'équipe et l'engagement auprès de nos résidents sont nos priorités.
Votre voix est valorisée chez nous : la direction et la cadre de santé associent systématiquement l'équipe soignante à la réflexion sur les accompagnements proposés et veillent à intégrer vos suggestions pour toujours améliorer la qualité des soins.
Si l'ambiance de travail vous tient à coeur, sachez rejoindre une équipe solidaire, enthousiaste et conviviale, où la bonne humeur occupe une place essentielle.
Profil recherché :
- Dynamisme
- Appréciation du travail d'équipe
- Sérieux(se) et investissement personnel
Conditions d'exercice :
- Journées de 10 heures
- Présence requise une semaine sur deux le week-end
Rémunération :
- Salaire total brut mensuel de 2 532 EUR, intégrant le Ségur, les primes dominicales, les indemnités de fin de contrat ainsi que les congés payés
- Ancienneté revalorisée à hauteur de 1 % par année
- Paiement des jours fériés travaillés
Avantages supplémentaires :
- Chèques-cadeaux
- Mutuelle d'entreprise