Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/09/2026

Dernière mise à jour

15/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

0 An(s)

Salaire brut

Annuel de 35 000 € à 45 000 €

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Description de l'offre

En tant qu'Infirmier(ère), vous êtes un acteur clé de la qualité des soins et du bien-être des résidents. Sous la responsabilité du Cadre Infirmier et en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vos principales missions seront les suivantes :

- Assurer les soins infirmiers dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles.
- Participer à l'accueil et au suivi des résidents dès leur admission.
- Évaluer les besoins des résidents et contribuer à l'élaboration ainsi qu'au suivi de leur projet de soins personnalisé.
- Coordonner les interventions avec les différents professionnels de santé afin de garantir une prise en charge globale et individualisée.
- Assurer le suivi clinique des résidents et alerter en cas d'évolution de leur état de santé.
- Être à l'écoute des résidents et de leurs familles, en favorisant un accompagnement bienveillant et de qualité.
- Garantir la traçabilité des soins et la transmission des informations nécessaires à la continuité des prises en charge.
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques.
- Participer activement à la démarche qualité de l'établissement et au travail d'équipe.

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) et souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité des soins, le travail en équipe et le respect de la personne sont des valeurs essentielles.

Vous faites preuve de :

- Rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie dans la gestion de vos missions.
- Réactivité et capacité d'adaptation.
- Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie.
- Esprit d'équipe et sens du service.
- Professionnalisme, discrétion et respect de la confidentialité.

Une expérience auprès des personnes âgées ou en EHPAD constitue un atout, mais les candidatures de jeunes diplômé(e)s sont également étudiées avec attention.

Conditions du poste :

Contrat : CDI
Temps de travail : 35 heures par semaine
Horaires : du lundi au vendredi
08h00 - 13h30
14h30 - 16h30
Repos : week-ends et jours fériés selon l'organisation de l'établissement.
Rémunération : à partir de 3 000 EUR brut mensuel, selon profil et expérience.