Assistant(e) Responsable administratif et comptable H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/09/2026

Dernière mise à jour

23/10/2026

Type de contrat

Intérim - 1 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

PRINCIPALES RESPONSABILITES :
En tant que assistant(e) Responsable Administratif et Comptable, vous êtes rattaché(e) au Directeur administratif et financier. Poste évolutif entre 18 /24 Mois.
Vous pilotez l'ensemble des activités administratives et comptables et garantissez la fiabilité des données financières.
Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous contribuez à l'optimisation des performances économiques, au respect des obligations légales et fiscales, ainsi qu'à l'amélioration continue des processus de gestion.
Vous intervenez en transversal avec l'ensemble des services afin d'assurer la continuité et la sécurisation des opérations.
Votre poste vous amène à collaborer avec l'ensemble des services transverses du Groupe Essendi et Accor pouvant être impliqués dans le contrat de management.de l'hôtel.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle avec les équipes.
MISSIONS :
Accompagnement et suivi de la comptable en poste
Vous assistez votre supérieur hiérarchique sur les recrutements, le suivi des formations
Supervision Comptabilité fournisseurs, saisie et règlement des factures, suivi de la balance.
Suivi de la Trésorerie quotidienne, rapprochement bancaire.
Gestion courante des Immobilisations.
Réalisation du compte d'exploitation analytique mensuel et des documents de gestion (commentaires ART, analyses, forecast ...)
Mise en œuvre et suivi des tableaux de bords mensuels.
Gestion des diverses déclarations, respects des délais.
Révision des comptes, bilan annuel, clôture de l'exercice.
Collaboration avec le service du Groupe Essendi : Audit et Supervision Comptable
Collaboration étroite avec la Responsable Paie, l'ensemble des Chefs de Service et la direction.
Participation à l'optimisation des résultats de l'hôtel tous postes de charges / services
Préparation et participation à la business review trimestrielle
Préparation et participation à la construction du budget annuel
Participation au planning de gardes week-ends et jours fériés
COMPETENCES TECHNIQUES
Maîtrise des normes comptables nationales
Bonnes connaissances des réglementations juridiques, fiscales, sociales
Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) et des progiciels comptables
Anglais professionnel oral et écrit
Niveau d'études BAC+2 et 5 à 10 d'expérience requises
COMPETENCES REQUISES
Autonomie
Dynamisme
Sens du détail et de la qualité
Sens du contact et du service
Rigueur et méthode
Aisance relationnelle