Chef de Mission comptable (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

15/09/2026

Dernière mise à jour

15/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Annuel de 40 000 € à 50 000 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

En bref : CDI - Chef de mission expertise comptable H/F - Mérignac - Cabinet comptable familial - Rémunération 40K € brut annuel

Contexte du poste :

Ce cabinet indépendant concentre ses ressources sur un seul site : Mérignac. L'équipe est composée de 11 personnes dont 4 experts comptables / commissaires aux comptes et complétée par des responsables dossiers expérimentés. L'excellent niveau de l'équipe répond à des besoins forts de la part de clients exigeants, des PME bordelaises reconnues. Il cultive des valeurs très humaines en mettant en avant l'esprit d'équipe, la confiance et le travail en autonomie. Les experts comptables ont à cœur d'associer leur accompagnement en audit et en expertise comptable. Vous pourrez donc accéder à des missions approfondies en commissariat aux comptes si vous le souhaitez.

Vos missions :
- La révision d'un portefeuille dossiers composé d'environ 30 dossiers (révision, bilan, liasse)
- Etablissement du bilan et la liasse sur une dizaine de beaux dossiers type PME
- La relation et le conseil poussé auprès du client (présentation du bilan, prévisionnels, tableaux de bord...)
- La participation active à la vie du cabinet et son développement

Votre profil :
- Titulaire d'une formation supérieure en comptabilité (BTS / DCG / DSCG)
- 3 à 4 années d'expérience à minima sur un poste de responsable de portefeuille en cabinet d'expertise comptable.
- Ce poste est ouvert aux candidats désirant effectuer le stage d'expertise comptable.

Avantages :
- 10 jours de RTT
- Des bureaux indépendants, lumineux situés dans un bel espace vert, équipés de la dernière technologie et d'un parking privé
- Primes d'intéressement
- Une journée team building par an
- Horaires aménageables et compréhension de l'employeur
- Rémunération : selon expérience (De 40K à 50K euros brut annuel fixe)

Le processus de recrutement :

Etape 1: Entretien de sélection avec Alicia pour évaluer votre correspondance au poste
Etape 2 : Rencontre avec les associés du cabinet

Alors, prêt à démarrer votre activité avec nous ? Postulez et rencontrez Alicia ! Si ce n'est pas ce poste, nous avons plusieurs autres opportunités à vous proposer.

Confidentialité garantie.