Responsable juridique droit des affaires (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/09/2026

Dernière mise à jour

28/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Description de l'offre

Description du poste :

Mission


Totalement digitalisé, le Cabinet BIDAULT RICHARD à Orléans, 3 associés experts-comptables accompagnés d'une équipe de 40 collaborateurs, entretient avec ses clients une relation de confiance et un accompagnement dans la durée dans les métiers de l'expertise comptable, commissariat aux comptes, audit, conseil, création, transmission, reprise, développement d'activité Notre cabinet est membre de FRANCE DEFI, 1er groupement français de cabinets indépendants et bénéficie ainsi de son savoir-faire et de ses multiples expertises sectorielles.


Le cabinet BIDAULT RICHARD & Associés recrute un(e) Responsable Juridique en droit des affaires / droit des sociétés


Vous interviendrez, en collaboration avec les experts-comptables, sur les aspects juridiques des clients du cabinet Création de sociétés : rédaction de statuts, de baux commerciaux Juridique annuel (préparation des assemblées générales, rapports de gestion, suivi greffe Modifications statutaires, opérations sur le capital social, transformations, contrats d'apports, fusions/TUP, cessions de parts sociales/actions Formalités de dissolution/liquidation.


Vous encadrez un(e) à deux collaborateurs(trices) qui vous assistent dans les travaux juridiques (service composé de trois personnes)


Logiciel utilisé : Juriacte


Profil recherché


Compétences / Savoir être Formation juridique spécialisée en droit des affaires / droit des sociétés Expérience significative sur un poste similaire acquise en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet d'avocat Rigueur, écoute, organisation, adaptation


-Volontaire


-Bon sens relationnel et esprit d'équipe


-Motivation et dynamisme


-Neutralité et confidentialité


Conditions de travail Rémunération selon profil


-Charte de télétravail


-Droit à la déconnexion


-Formations ciblées