Adjoint Responsable maintenance H/F

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
06/11/2026
Dernière mise à jour
09/11/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
5 An(s)
Salaire brut
Selon profil
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CELTYS
Secteur d'activité
Transformation et conservation de la viande de volaille (Code NAF 10.12Z)

Lieu de travail

56 - Plouay (Code postal 56240) Voir sur une carte

Déplacement


Compétences nécessaires

  • Législation sociale
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences

Description de l'offre

Rejoignez CELTYS, spécialisée dans les produits de volaille élaborés Cuits et Confits. Elle est située en Bretagne dans le Morbihan à Plouay, près de Lorient. CELTYS est intégré au pôle de la Société Bretonne de Volaille (12 usines en Bretagne) qui est une filiale du Groupe Agroalimentaire LDC (marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie & Traditions d'Asie), numéro 1 volailler français.
CELTYS est une entreprise à taille humaine en pleine croissance. Forte de ses valeurs familiales, elle compte aujourd'hui 160 salariés.
CELTYS prend de nouvelles parts de marché grâce à ses produits de volailles cuits et confits reconnus notamment sur le marché de la restauration.
Notre Responsable Maintenance, Davy, recherche son/sa futur(e) Adjoint(e) Responsable Maintenance.
Vous travaillez au sein d'une équipe de dix-huit personnes, composée d'un Responsable, d'un adjoint, de deux chefs d'équipes, de techniciens et d'agents de maintenance.
Au cœur de la performance de notre outil industriel, vous assurez la coordination de l'activité maintenance et l'accompagnement de l'équipe de technique.
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
- Organiser et piloter la maintenance préventive et curative, planifier les interventions et contribuer à la résolution des pannes récurrentes ;
- Animer et accompagner l'équipe maintenance au quotidien : organisation de l'activité, plannings, accompagnement technique, montée en compétences et suivi des formations ;
- Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements, en définissant notamment les besoins en pièces de rechange et en participant aux choix et améliorations techniques ;
- Suivre la performance de l'activité maintenance à travers les ordres de travaux et les indicateurs hebdomadaires et mensuels ;
- Coordonner les interventions des prestataires et sous-traitants sur le site ;
- Être force de proposition dans l'amélioration des équipements, des méthodes de maintenance et de l'organisation du service ;
- Veiller au respect des exigences SQE, IFS et HACCP et sensibiliser l'équipe à leur application ;
- Participer à l'organisation des maintenances du samedi et des astreintes, selon les besoins ;
- Assurer le suivi administratif et organisationnel de l'équipe, en lien notamment avec le service RH.
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration à votre prise de poste et profiterez d'un plan de formations personnalisé.
Horaires : Travail en journée (possibilité d'astreintes/travail le samedi)
Durée du travail : Temps plein, forfait jours
Type contrat : CDI
Statut : Agent de maîtrise
Rémunération : salaire fixe + prime annuelle (13ème mois) + prime de transport + prime d'astreinte + participation & intéressement + prime ancienneté de 3% dès 3ans dans l'entreprise.
Plan d'épargne entreprise. Compte Epargne Temps. Prévoyance et Mutuelle. CSE actif.
Le petit + : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usine situé sur site !
- De formation (bac+2) dans la maintenance industrielle, vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez poursuivre votre évolution dans l'industrie agroalimentaire.
- Doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, vous avez un bon sens du relationnel et êtes bon communicant(e) avec votre équipe et les différents interlocuteurs de l'entreprise.
- Vous êtes rigoureux(se) et force de proposition.
- Vous avez de bonnes connaissances techniques dans le milieu agroalimentaire et une expérience dans le management d'équipe.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière, societebretonnedevolaille.fr
Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité...

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 216DQJC

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) (Code ROME : M1503)

Autre appellation de l'offre : Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Source : France Travail (Okapijob n'est pas responsable des informations fournies)

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