Conseiller penitentiaire d'insertion et de probation - SEYSSES (H/F)

Durée du contrat : Du 30/12/2026 au 31/08/2027

Rémunération : à partir de 2294.19 €

Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine

Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum.

Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif

Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 43 jours de congés + 2 hors saison selon la règle.

Déplacement : réunions, formations .

Contact avec la population pénale : oui

Souhait de profil de personnes ayant à minima une licence de droit.

Les CPIP concourent à la prévention de la récidive à travers 3 axes

• L'évaluation, l'accompagnement et le contrôle des personnes suivies, au travers notamment l'élaboration et la mise en œuvre d'un parcours d'exécution de peine, et la mise en place d'actions individuelles et / ou collectives ;
• L'insertion des personnes suivies dans le respect du PACEP défini et en leur permettant l'accès aux dispositifs de droit commun ;
• L'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la peine.

• MISSIONS GENERALES DES CPIP EN MATIERE D'ACCOMPAGNEMENT :

Aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la peine

Evaluation, accompagnement et contrôle des personnes sous-main de justice

Insertion des personnes placées sous-main de justice dans le respect du PACEP défini et en leur permettant l'accès aux dispositifs de droit commun

• MISSIONS SPECIFIQUES AU MILIEU FERME :
• Réalisation de(s) entretiens avec la personne détenue lors de son arrivée au quartier arrivants
• Prévention des effets désocialisant de l'incarcération et le risque suicidaire
• Contribution au maintien des liens familiaux
• Participation à la réinsertion des PPSMJ dans le cadre du PEP et de la préparation à la sortie

• PARTICIPATION AU FONCTIONNEMENT DU SERVICE

3.1. Participation à la vie du service

• Participer aux permanences du service ;
• Participer aux réunions de service (antenne et départementale), aux réunions thématiques, aux instances institutionnelles et / ou pluridisciplinaires et réunions partenariales ;
• Participation à l'identification de besoins des PPSMJ et au développement du partenariat

Logiciels spécifiques : Logiciel APPI, Harmonie, CHORUS DT, GENESIS

Formations à la prise de poste : Accompagnement à la prise de poste et aux logiciels spécifiques.