Technicien de Maintenance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/10/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 30 000 € à 33 000 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Réaliser des opérations de maintenance curatives, paliatives, amélioratives et préventives.

Missions opérationnelles :
Respecter les règles hygiène IAA, sécurité, qualité, environnement.
Assurer la consignation et déconsignation. Rendre compte des interventions et passer les consignes.
Suivre les entreprises extérieures et les contrôles réglementaires.
Gérer les pièces détachées et les demandes d'achat dans la GMAO.
Contacter les fournisseurs.
Réaliser la maintenance préventive et curative (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique).
Effectuer le diagnostic et le dépannage.
Analyser les causes des pannes.
Assister à la modification de programmes sur automates.
Participer aux projets d'investissement, à la mise en service d'équipements et à l'amélioration continue.
Former et conseiller les opérateurs. Participer à des groupes de travail.

Missions spécifiques :
Conduite et exploitation de chaufferie,
utilisation de machines-outils,
suivi des équipements énergie,
intervention sur camions
gestion de magasins.

Côté technique, vous serez amené(e) à intervenir sur différentes installations industrielles qui vous permettront d'exprimer vos compétences et d'acquérir de nouvelles connaissances dans des domaines variés comme la mécanique, l'automatisme, la pneumatique, l'hydraulique, l'électricité, la régulation, et la métrologique.

Les différentes missions sont à la fois à réaliser en autonomie mais aussi en équipe.


Profil recherché
Le candidat idéal possède un diplôme Bac + 2 en maintenance.

Il doit maîtriser l'électricité, la mécanique et la pneumatique, ainsi que les outils de GMAO.

Il est impératif de détenir les habilitations suivantes : Plateforme élévatrice mobile de personnes, Conduite de chariots, Exécutant électricien (H1, B1V, H1V), Chargé de travaux ou d'intervention (BR, H2, B2V) et Chargé de consignation électrique.

Sur le plan comportemental, le candidat doit faire preuve de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'initiative, de méthode, d'un bon relationnel et d'une bonne gestion du stress.