Technicien méthodes usinage H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/10/2026

Dernière mise à jour

27/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Techniques d'usinage

Description de l'offre

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

En tant que Technicien méthode usinage, vos missions seront les suivantes :
- Manager les fournisseurs internes et externes ;
- Étudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage ;
- Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée ;
- Réaliser des tests, ajuster les réglages ;
- Réaliser et suivre le programme d'usinage ;
- Contrôler la conformité des équipements ;
- Anticiper et résoudre les problèmes ;
- Former des collaborateurs à des procédures et procédés ;
- Réaliser la documentation méthodes.

Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en industrialisation des produits mécaniques et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience, dont une expérience significative dans l'industrie automobile.

Compétences :
- Maîtriser CAO/FAO
- Maîtriser le Pack Office
- Maîtriser la programmation CN FANUC/SIEMENS
- Maitriser les méthodes d'usinage (tournage, fraisage, rectification, usinage grande vitesse)
- Connaitre la métrologie, la robotique et l'automatisme
- Formaliser un cahier des charges et établir une étude technico-économique pour sélectionner une solution
- Savoir utiliser les outils numériques de conception (Solidworks)
- Connaitre les standards automobiles
- Connaitre les méthodes de résolution de problème
- Anglais (A1)

Qualités :
- Autonomie
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Aisance relationnelle
- Forte capacité d'adaptation
- Force de proposition
- Sens pratique (bonne adéquation entre théorie et terrain)
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Bonnes compétences en communication (écoute, diplomatie, argumentation)

Package :
- Salaire sur 13 mois ;
- 15 RTT, CET ;
- Accord télétravail (indemnités journalières) ;
- Mutuelle intégralement prise en charge ;
- Prime d'intéressement, PEE et PERCO ;
- Restaurant d'entreprise ;
- Actions sociales du comité d'entreprise (chèque vacances, billetteries, voyages) ;
- Indemnité de transport (indemnités journalières ou 50% abonnement transport en commun ou borne électrique) ;
- Gare d'Irigny Yvours à proximité de l'entreprise et desservie par la ligne Express 15.

Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d'embauche de notre société vise à améliorer la représentation des travailleurs en situation de handicap dans ses effectifs.