MONTEUSE EN MICROMÉCANIQUE / MONTEUR EN MICROMÉCANIQUE - TEMPS PLEIN H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/10/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Vos missions :


Réaliser des assemblages de très petites pièces
Travailler avec une loupe ou sous binoculaire
Utiliser une pince à épiler avec précision
Respecter les consignes et procédures de montage
Contrôler la qualité des assemblages.
Identifier les problèmes
Former les nouveaux collègues
Proposer des axes d'améliorations dans l'organisation du travail

Votre profil :


Plus de 2 ans d'expérience en tant que monteur idéalement
Être minutieux(se) et rigoureux(se)
Avoir une bonne dextérité manuelle
Aimer le travail de précision
Bonne communication
Lecture de plans
Coordination de sa production
Utilisation d'outillages manuels
Maîtrise des techniques d'assemblage et de manutention
Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements
Niveau de français courant exigé (parlé et écrit)


Vos avantages :


Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Prime Early bird si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)


Autres informations :


Département : Production et logistique
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Déplacement : non
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap