Lingère à temps partiel (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

20/10/2026

Dernière mise à jour

20/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 26H15/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 1 730 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Gestes et postures de manutention
• Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
• Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
• Préparer un article en vue du repassage
• Repasser du textile (vêtements, linge)

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  CAP-BEP EN BLANCHISSERIE
• CAP, BEP et équivalents
  BEP-BAC PRO SERVICE A LA PERSONNE

Description de l'offre

Le CCAS de la Ville des HERBIERS (16 616 habitants) - Vendée

La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 280 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents. Le CCAS de la Ville des HERBIERS recrute :

1 LINGERE EN EHPAD A TEMPS NON COMPLET 75% (H/F)

Cadre d'emplois des Agents sociaux

Missions :
Sous l'autorité de la responsable de la Lingerie centrale, vous serez en charge :

- Entretien, tri, marquage et distribution du linge :
- Assurer le marquage du linge des habitants et son suivi
- Assurer le tri du linge sale pour mise au lavage, mise au séchage du linge et pliage (repassage si besoin) tout en gérant le timing des cycles
- Contrôler qualitativement et quantitativement le linge propre après nettoyage
- Distribuer et ranger le linge des habitants de chaque EHPAD

- Gestion des stocks/produits :
- Assurer la gestion des stocks de produits d'entretien, nécessaire à la lingerie en collaboration avec la responsable de la lingerie.
- Veiller à la bonne utilisation des produits et du matériel

- Entretien / hygiène :
- Contrôler, suivre et participer au nettoyage des locaux
- Repérer les travaux à réaliser
- Assurer le suivi de l'entretien en respectant la « démarche qualité »

Profil recherché :
- Diplôme souhaité : De préférence CAP-BEP en blanchisserie et/ou BEP-BAC Pro services à la personne
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Aptitude au travail en équipe
- Capacités d'organisation et de polyvalence dans les tâches quotidiennes
- Etre rigoureux et discret
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité, des normes RABC (Analyse des risques et Maîtrise de la Bio contamination).

Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Abonnement CNAS et FDAS

Conditions de recrutement :
- Poste à pourvoir sur un emploi permanent à temps non complet 75% à compter du 1er janvier 2027
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public
- Salaire minimum brut mensuel de 1730 € (dont IFSE et CTI) + Complément Indemnitaire Annuel et de fin d'année (primes)

Renseignements :
- sur les missions : Marjolaine BLAIZEAU, Directrice de l'EHPAD LES CHENES - 02.51.91.23.83
- sur le statut : Vincent FENDELEUR - Directeur des Ressources Humaines CCAS/CIAS - 02 51 66 87 22

Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé, au plus tard le 20 novembre 2026 à :

Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cedex
ou par courriel à : [email protected]