Assistant(e) de vie H/F Aix en Provence (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/10/2026

Dernière mise à jour

20/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Horaire de 12,31 € à 12,43 €

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Compétences nécessaires

• Effectuer les courses d'une personne

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  Service à la personne
  ADVF ou DEAES ou DEAVS

Description de l'offre

Notre agence d'Aix -en-Provence est à la recherche d'un(e) Assistant(e) de vie qui pourrait intervenir
sur la commune Aix en Provence (et ses alentours)

Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos
compétences et de vos besoins. (planning aménageable).

Vos missions :
Vous interviendrez au domicile auprès des personnes fragilisées pour :
- l'entretien du cadre de vie
- l'aide aux repas
- l'aide à la toilette
- l'aide au lever / coucher
- les aides aux courses de proximité,
- l'entretien ménager courant, le repassage
- les accompagnements extérieurs, aide à la vie sociale, accompagnements


Profil :
Le / La futur(e) Assistant(e) de vie devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses
qualités humaines.
Sérieux(se), investie, respect des consignes, sens du service et faisant preuve d'autonomie.
Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers.

Informations utiles :
- Primes de recrutement/nouveau dossier
- Primes d'ancienneté au bout d'un an
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise
- Primes de mérite
- Indemnité kilométrique pour vos déplacement professionnels
- Inter-vacations
- Mutuelle avantageuse
- 1% patronal (logements à prix avantageux et prêts à la construction ou à la rénovation etc.)
- Horaires adaptés
- Conciliation vie pro/vie privée
- Formations métiers régulières
- Formations sécurité périodiques
- Analyse des pratiques professionnelles
- Proximité managériale
- Salaire et missions évolutifs
- Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité
- Participation aux frais de transport en commun