Médecin évaluateur MDPH (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/10/2026

Dernière mise à jour

19/10/2026

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps plein (39H/semaine Travail en journée...)

Expérience

24 Mois

Salaire brut

Annuel de 60 000 € à 68 000 €

Permis demandé

B - Véhicule léger

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Classification Internationale des Maladies (CIM) Exigé
• Diplôme d'Etat de docteur en médecine Exigé
• Ethique médicale
• Gestion des dossiers médicaux
• Interprétation d'analyses médicales
• Pathologies courantes Exigé
• Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique Exigé
• Renseigner, mettre à jour une documentation technique
• Analyser des résultats d'examen médicaux Exigé
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Exigé
• Collaborer avec d'autres professionnels de santé Exigé
• Conseiller le patient sur des pratiques de santé préventive
• Contrôler la conformité des données
• Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
• Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Description de l'offre

Rejoignez une équipe engagée au service des personnes en situation de handicap
Au cœur de la MDPH de la Somme, le médecin évaluateur apporte son expertise médicale au service de parcours de vie, en participant à l'évaluation des besoins. Il analyse les conséquences du handicap sur l'autonomie et la participation sociale des personnes afin de contribuer à l'élaboration de réponses adaptées, équitables et personnalisées pour les enfants, les adultes et leurs familles.
Par son regard clinique et sa capacité d'analyse, il participe à la reconnaissance des droits, à la définition des besoins de compensation et à la construction de parcours favorisant l'inclusion et l'autodétermination des personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecins, travailleurs sociaux, ergothérapeutes, psychologues, instructeurs et coordonnateurs), il contribue à une mission de service public porteuse de sens, dans un environnement stimulant fondé sur l'échange, l'expertise et l'innovation. Il intervient dans une logique de coopération étroite avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et également les partenaires du territoire.
Les missions
- Analyser les situations médicales et les impacts du handicap sur dossiers autour des thématiques suivantes : vie quotidienne, scolaire ou professionnelle.
- Évaluer les besoins de compensation à partir des éléments médicaux (documents présents dans le dossier de demande à la MDPH), des bilans, comptes-rendus et du projet de vie de la personne.
- Participer à l'élaboration des propositions de plans personnalisés de compensation.
- Apporter son expertise au sein des équipes pluridisciplinaires d'évaluation.
- Travailler en lien avec les professionnels de santé, les établissements médico-sociaux, les structures d'accompagnement et les partenaires institutionnels.
- Saisir les données d'évaluation dans le système d'information dédié et dans le dossier dématérialisé de l'usager.
- Réaliser la codification médicale des dossiers en lien avec les directives de la CNSA (Classification Internationale des Maladies CIM, déficience, pathologie, besoins).
- Être garant de la traçabilité des éléments relatifs à l'ensemble du suivi de la personne.
Profil :
- Docteur en médecine inscrit à l'Ordre des médecins.
- Intérêt marqué pour les problématiques liées au handicap, à l'autonomie et à l'inclusion.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Sens du dialogue et du travail en équipe.
- Qualités relationnelles, rigueur et respect de la confidentialité.
- Une connaissance du secteur médico-social ou de l'évaluation du handicap constitue un atout, mais les candidatures de médecins débutants dans ce domaine sont également bienvenues.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une activité médicale diversifiée et intellectuellement stimulante
Une approche globale de la personne, au-delà du seul diagnostic médical
Un travail collaboratif au sein d'une équipe experte et bienveillante
Une contribution directe à l'accès aux droits et à l'inclusion des personnes en situation de handicap
Un cadre de travail favorisant l'autonomie, l'initiative et le développement des compétences