Femme de chambre / Valet de chambre (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/10/2026

Dernière mise à jour

19/10/2026

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 1 080 € à 1 090 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge Exigé
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Exigé
• Désinfecter et décontaminer un équipement Exigé
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Exigé

Description de l'offre

Notre hôtel situé à Foix recherche une femme de chambre ou un valet de chambre (H/F) pour renforcer son équipe.

Vous serez chargé(e) de garantir la propreté des chambres et des espaces communs afin d'offrir à nos clients un séjour agréable dans un environnement propre et accueillant.
Vos missions

Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres après le départ des clients.
Effectuer le changement du linge de lit et des serviettes.
Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les salles de bains.
Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et consommables.
Veiller à la propreté des espaces communs selon les besoins de l'établissement.
Signaler toute anomalie ou dégradation constatée dans les chambres.
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures de l'établissement.

Profil recherché

Nous recherchons une personne :

Sérieuse, dynamique et organisée.
Autonome et efficace dans son travail.
Soucieuse du détail et de la satisfaction des clients.
Capable de travailler en équipe et de respecter les consignes.
Disposant idéalement d'une première expérience en hôtellerie, mais les candidatures de personnes motivées et désireuses d'apprendre seront également étudiées.

Conditions du poste

CDD initial d'un mois.
Possibilité de reconduction du contrat vers un CDD de longue durée, en fonction des besoins de l'établissement et de la collaboration.
Temps de travail de 80 heures par mois, pouvant être modulé jusqu'à 108 heures par mois selon l'activité de l'hôtel.
Horaires à définir selon le planning de l'établissement.
Rémunération selon le profil et la réglementation applicable.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez un établissement à taille humaine où le sérieux, l'autonomie et la qualité du travail sont essentiels.

Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez vous investir dans un établissement hôtelier sur le long terme ? Nous attendons votre candidature !

Pour postuler, merci de transmettre votre CV à l'établissement.