Professeur(e) Documentaliste remplaçant(e) - MORTEAU (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

16/10/2026

Dernière mise à jour

19/10/2026

Type de contrat

CDD - 7 Mois

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 918 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Enseigner, développer des compétences

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description de l'offre

Vous aimez relever des défis, partager vos savoirs et vous adapter à des environnements variés ?
Mettez vos compétences au service de la réussite des élèves en devenant enseignant(e) remplaçant(e).
L'académie de Besançon recrute un(e) Professeur(e) Documentaliste remplaçant(e) en lycée à MORTEAU.
Poste à pourvoir du 02/11/2026 au 02/07/2027.
Le contrat porte sur 15 heures de cours en classe par semaine.
L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves.
En tant que professeur(e) remplaçant(e), vous avez ainsi l'opportunité de :
- Découvrir des contextes éducatifs et pédagogiques variés en intervenant auprès d'élèves de différents âges et parcours.
- Développer vos compétences pédagogiques en adaptant vos approches, et en développant vos capacités de gestion de classe dans des contextes variés et bénéficierez d'une expérience riche et diversifiée.
- Contribuer activement à la réussite des élèves, en permettant la continuité de leurs apprentissages.
- Apporter votre énergie, vos compétences relationnelles et votre dynamisme au sein d'équipes éducatives diverses et au sein d'un réseau de personnels remplaçants.

Conditions particulières d'exercice :

En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez :
D'un accompagnement et d'une offre de formations
Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
Du forfait de mobilités durables
D'un régime collectif de protection sociale complémentaire santé et prévoyance, selon les conditions applicables
D'un supplément familial de traitement au titre des enfants dont vous avez la charge
De prestations sociales sous certaines conditions
D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période.

De prestations culturelles, de loisirs, sportives, touristiques et sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage
D'un accès à une restauration collective sur place.

Profil recherché :

Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124

Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753