Juriste (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

16/10/2026

Dernière mise à jour

16/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Selon profil et expérience

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Compétences nécessaires

• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Description de l'offre

Peak Management est une société de gestion hôtelière qui opère des établissements de montagne sous la marque Les Etincelles et qui regroupe aujourd'hui des hôtels 4 et 5 étoiles ainsi que des résidences haut de gamme.

Peak Management recrute un/une Juriste d'entreprise, spécialisé(e) en baux commerciaux et assurances.

Vôtre rôle :
Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière du Groupe, le / la Juriste assure la sécurisation juridique du patrimoine locatif et la gestion du portefeuille de contrats d'assurance.
Il / elle garantit la conformité des actes, la prévention des risques et la défense des intérêts du groupe face aux tiers - bailleurs, locataires, compagnies d'assurance et autorités administratives.
Il / elle travaille en étroite collaboration avec les équipes comptables dans le cadre de la gestion et le suivi des actifs, gérés pour compte de tiers, et les équipes opérationnelles, sur site.

Vos missions principales seront les suivantes :

Baux Commerciaux & Gestion Locative Juridique
- Rédaction, négociation et relecture des baux commerciaux (3-6-9), baux dérogatoires, conventions d'occupation précaire et avenants
- Suivi du portefeuille de baux
- Gestion des procédures de renouvellement et d'éviction
- Révision et indexation des loyers
- Sécurisation des entrées et sorties de locataires
- Gestion des contentieux locatifs
- Veille juridique permanente

Gestion du Portefeuille Assurances
- Gestion et optimisation du portefeuille de contrats d'assurance du groupe
- Mise en concurrence et négociation des polices d'assurance en lien avec le courtier
- Déclaration et suivi des sinistres
- Vérification de la conformité des attestations d'assurance des tiers (locataires, prestataires, sous-traitants) et suivi des mises à jour
- Analyse des risques non-couverts et préconisation de nouvelles garanties adaptées aux évolutions du groupe
- Formation et sensibilisation des équipes opérationnelles aux procédures de déclaration de sinistre et aux obligations contractuelles assurance

Conseil Juridique & Conformité
- Conseil auprès des directions opérationnelles sur toutes questions relatives au droit immobilier, au droit des contrats et à la gestion des risques
- Rédaction et relecture de contrats cadres, protocoles, lettres d'intention, actes de cession ou de création d'activité
- Participation aux projets immobiliers du groupe : due diligence juridique, audit des baux lors d'acquisitions ou de cessions de fonds de commerce
- Sécurisation des procédures d'autorisation administrative : demandes d'autorisation d'exploitation commerciale (CDAC), déclarations préalables, permis de construire en lien avec les architectes
- Gestion de la conformité réglementaire : ERP, accessibilité, sécurité incendie, environnement - en coordination avec les services techniques

Pilotage Juridique & Reporting
- Tenue et mise à jour du tableau de bord juridique : échéancier des baux, suivi des procédures en cours, alertes réglementaires
- Reporting mensuel à destination de la direction : exposition aux risques, avancement des dossiers contentieux, renouvellements à venir
- Coordination des prestataires externes : avocats, notaires, huissiers, courtiers, experts immobiliers et experts d'assurance
- Archivage et organisation documentaire

Votre profil :
Rigueur
Capacité à gérer simultanément un portefeuille de dossiers variés en environnement multi-sites
Discrétion et confidentialité
Proactivité
Autonomie et sens des priorités
Pédagogie et aisance relationnelle

Niveau Master 2 en Droit Immobilier/des Affaires/des Contrats ou équivalent

Une expérience significative de min. 3 ans en droit immobilier et/ou gestion des assurances, idéalement au sein d'un service juridique d'entreprise ou d'un cabinet spécialisé est requise

Conditions :
- CDI
- 35H/semaine
- 1 à 2 jours de télétravail / semaine
- Convention collective HCR.