Travailleur social - Moniteur Educateur CHRS H/F - 6 mois (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

06/10/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2 100 € à 2 215 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Description de l'offre

Le Nouvel Horizon recherche, pour son Pôle CHRS, en renfort de l'équipe éducative, un profil Moniteur Éducateur pour accompagner et soutenir dans leur quotidien des personnes éprouvant des difficultés d'origine individuelle (psychologique ou physique) et/ou sociale dans les actes de la vie quotidienne, dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités (d'adaptation et leur autonomie) et leur personnalité et de favoriser leur insertion ou réinsertion dans la vie sociale.

Pré-requis : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (D.E.M.E.) ou forte expérience

Missions principales :

* Accompagnement et prise en charge de personnes accueillies individuellement ou en groupe
* Participation à l'élaboration des projets (personnalisés, de service, d'établissement)
* Mise en œuvre et suivi d'actions autour du projet personnalisé
* Participation à l'évaluation du projet personnalisé
* Communication et collaboration transversales
* Participation à l'organisation de la vie collective du service
* Contribution à la vie de la Fondation et au fonctionnement participatif de l'établissement
* Animation de temps collectifs ou d'activités.

Travail le weekend et jours fériés.

Rémunération suivant convention (CCN66) + indemnités dimanches et jours fériés.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences/capacités :

* Disposer de qualités relationnelles pour engager et maintenir une relation éducative et sociale
* Maîtriser la dimension affective des relations
* Se référer aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles
* Apprécier les problématiques individuelles, collectives, sociales, familiales, psychosociales
* Savoir mettre en œuvre des actions autour d'un projet personnalisé
* S'adapter à l'évolution des publics et des pratiques éducatives
* Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
* Capacité à travailler en équipe (pluridisciplinaire et partenariale)
* Sens des responsabilités, qualités d'organisation et d'autonomie
* Qualité rédactionnelle
* Sens de l'initiative responsable
* Maîtrise de l'informatique
* Permis B exigé.