Chargé(e) mission transformation numérique (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

06/10/2026

Dernière mise à jour

06/10/2026

Type de contrat

CDD - 8 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2 910 € à 3 658 €

Permis demandé

B - Véhicule léger

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Utiliser les outils numériques

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Accessibilité numérique

Description de l'offre

L'association Les PEP CBFC a engagé la mise en place d'un Dossier Usager Informatisé (DUI) pour l'ensemble de ses établissements sociaux et médico-sociaux. Le projet est déjà déployé ou en cours de finalisation dans la majorité des structures. Pour les CAMSP et CMPP, une phase spécifique de co-développement avec l'éditeur est nécessaire avant le déploiement. Vous jouerez un rôle clé pour piloter cette étape. Finaliser le déploiement et préparer l'organisation associative autour de l'outil.



Missions :

Piloter la phase de co-développement et de déploiement du DUI pour les CAMSP et CMPP ; Accompagner le changement : communication, formation, support à la prise en main;

Assurer et suivre la reprise des données entre l'ancien et le futur DUI, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à la cohérence des informations transférées.

Structurer l'organisation associative de l'après dossier informatique "Vita Link" : mise en place d'un club utilisateurs, définition des rôles (administrateurs, référents), animation des échanges entre établissements déjà déployés et ceux en cours.

Piloter la démarche de suivi de l'activité en lien avec le service performance de la direction générale.

Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et à la cohérence des usages au sein de l'association.



Profil recherché :

Nous restons ouverts à différents parcours, avec un point commun : l'envie de porter un projet stratégique et collaboratif.

Option 1 : profil technique - expérience en gestion de projet numérique, idéalement dans le secteur médico-social ou sanitaire.

Option 2 : profil métier - expérience dans le médico-social ou sanitaire avec une forte appétence pour les outils numériques et la conduite de projet.



Compétences attendues :

Gestion de projet et animation de groupes. Capacité à travailler en mode collaboratif avec des interlocuteurs variés (internes et éditeur). Maitrise Excel, et vigilance sur les enjeux de qualité et de fiabilité des informations. Qualités relationnelles, pédagogie et sens de l'organisation.

Poste basé à Dijon, déplacements ponctuels
Pourquoi nous rejoindre :

Vous contribuez à un projet stratégique qui impacte directement la qualité de l'accompagnement des usagers. Vous évoluez dans un environnement associatif engagé, porteur de valeurs de solidarité et d'innovation sociale. Vous bénéficiez d'une autonomie importante et d'une collaboration avec des équipes pluridisciplinaires. Vous profitez des compétences du service des systèmes d'information (data-manager etc.) et du service qualité.

Renseignements et candidatures :

Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre candidature (C.V., lettre de motivation et copie du ou des diplôme(s) en lien avec le poste), à :

M. Le Directeur administratif Alain MILOT. 30b rue Elsa Triolet - 21000 Dijon ([email protected])

Date limite de dépôt des candidatures : 30/10/2026