Responsable d'Equipe cartographie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/10/2026

Dernière mise à jour

21/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Annuel de 27 700 € à 33 500 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Accompagner des clients à l'utilisation d'un produit ou d'un équipement
• Utiliser des logiciels spécifiques
• Réaliser un diagnostic technique
• Utiliser les outils numériques
• Traiter les demandes de support technique
• Sens du résultat Exigé
• Capacité d'adaptation Exigé
• Leadership Exigé
• Communication Exigé
• Sens des responsabilités Exigé

Description de l'offre

Votre mission
Au sein de l'Agence Cartographie d'Enedis, composée d'une soixantaine de collaborateurs répartis sur les sites de Noisy-le-Grand et Savigny-le-Temple, vous contribuez à un enjeu majeur : garantir la fiabilité des données cartographiques et patrimoniales du réseau électrique.
Dans un contexte de transformation du réseau et d'évolution constante des exigences réglementaires, techniques et environnementales, les bases de données cartographiques occupent un rôle central pour l'ensemble des métiers opérationnels d'Enedis.
En tant que Responsable d'Équipe, vous animez et accompagnez une équipe de gestionnaires et d'opérateurs en charge de la mise à jour des données du réseau.

Vos principales responsabilités:
Encadrer, animer et accompagner une équipe de gestionnaires et d'opérateurs de bases de données.
Garantir la qualité et la fiabilité des données techniques et patrimoniales du réseau électrique.
Veiller à la cohérence des bases de données et à la qualité des immobilisations des ouvrages.
Piloter l'activité de l'équipe afin d'assurer une mise à jour réactive des données lors de la mise en exploitation des ouvrages.
Accompagner les évolutions organisationnelles, techniques et réglementaires et contribuer à la conduite du changement.
Animer des réunions d'activité, briefs, débriefs et revues de portefeuille avec les différents métiers contributeurs.
Participer au développement des compétences, à l'évaluation des collaborateurs et à l'amélioration de leurs conditions de travail.
Contribuer activement aux enjeux de prévention-sécurité, de qualité de service et de performance opérationnelle.

* De 27 200 € à 33 500 € brut annuel sur 13 mois
* Une prime d'intéressement avec abondement
* Prime d'astreinte mensuelle
* Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles
* Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire .) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle
* Avantages en Nature Energie (électricité et gaz)

Votre profil:
Vous disposez d'une première expérience réussie en management ou en animation d'équipe et souhaitez évoluer dans un environnement technique à fort enjeu.
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles, vous savez mobiliser un collectif autour d'objectifs communs.

Vous appréciez particulièrement :
Le management de proximité et l'accompagnement des collaborateurs.
Le travail en équipe et la coopération avec des interlocuteurs variés.
L'organisation et le pilotage d'activités.
Les environnements techniques et les outils numériques.
Vos atouts :
Leadership et sens des responsabilités.
Rigueur et capacité d'organisation.
Esprit d'analyse et goût pour l'amélioration continue.
Qualités de communication et aptitude à accompagner le changement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Enedis, c'est participer à la modernisation du réseau électrique de demain au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique, tout en évoluant dans un environnement favorisant le développement des compétences, l'innovation et la qualité de vie au travail
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.