ADJOINT FINANCES ET ADMISSIONS CONTROLEUR DE GESTION F/H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/10/2026

Dernière mise à jour

14/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois

Salaire brut

selon expérience et grilles fonction publique

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Indicateurs de suivi d'activité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  finances et contrôle de gestion

Description de l'offre

Le Centre Hospitalier d'Ernée recrute son adjoint Finances et Admissions, contrôleur de gestion.

Missions principales du poste :

Finances & Admissions (0,50ETP) :

- Coordonner et élaborer la préparation, l'exécution, le suivi et la clôture des différents budgets de l'établissement et notamment les documents budgétaires pour l'ensemble du budget principal (MCO et SMR) et des budgets annexes (SSIAD, EHPAD et DNA) pour l'investissement et le fonctionnement (EPRD, décisions modificatives, suivis réglementaires, compte administratif anticipé, compte financier.)

- Superviser et contrôle la réalisation des opérations budgétaires (dépenses et recettes),

- Être un appui pour les services de l'établissement dans le cadre des opérations comptables (conseil, recommandations.),

- Coordonner et suivre la production des documents ou dossiers effectuée par les agents du service,

- Assurer la coordination avec les partenaires (Trésorerie, Agence Régionale de Santé, Conseil Départemental.) et les autres services de l'établissement sur les dossiers communs,

- Participer aux diverses instances de l'établissement en l'absence du responsable, si nécessaire (CS, CME, CSE, Directoire, CDU, CVS.)

- Assurer l'encadrement du service en l'absence du référent (plannings, tâches, échéances.),

- Référent logiciel métier GAP/GEF (attribution, revue des habilitations, supervision des rôles .) en l'absence des référents

Contrôle de gestion (0,50ETP) :

- Elaborer la comptabilité analytique hospitalière de l'établissement (RTC.)

- Répondre aux enquêtes réglementaires (Tableau de Bord ANAP, SAE, CNSA, RSU.) et facultatives (FHF, ARS, GHT.)

- Développer et piloter les outils de contrôle de gestion adaptés à la taille et à l'activité de l'établissement (Tableaux de bord.)

- Assurer l'analyse des écarts entre prévisionnel et réalisé,

- Sociale (RSU, absentéisme, prévisions/suivi ETP/Masse Salariale.)

- Proposer des pistes d'actions et contribuer à l'optimisation médico-économique des activités,

- Contribuer et participer au dialogue de gestion avec les services.

Poste vacant à pourvoir dès janvier 2027