Psychologue EPHAD (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

30/09/2026

Dernière mise à jour

22/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois - Public âgé/pathologies neuro-évoluti

Salaire brut

Selon expérience

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Réaliser un accompagnement psychologique

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Psychologie
  clinique, gérontologie

Description de l'offre

Contrat de 20 % ETP. 7h/semaine

Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec l'équipe soignante, le/la psychologue aura pour missions :



Accompagner psychologiquement les résidents, individuellement ou en groupe, en tenant compte de leurs capacités, de leur histoire et de leurs besoins.

Participer à l'élaboration et à l'actualisation des projets personnalisés, en apportant une analyse clinique et un éclairage psychologique.

Soutenir les familles dans les moments clés : entrée en établissement, adaptation, situations complexes, fin de vie.

Contribuer à la dynamique institutionnelle : participation aux réunions pluridisciplinaires, analyses de pratiques, actions de prévention, sensibilisation des équipes.

Observer, évaluer et prévenir les situations de vulnérabilité psychique, de souffrance morale ou de troubles du comportement.

Participer à la démarche qualité et à la bientraitance, en apportant un regard clinique sur les pratiques professionnelles.

Profil recherché

Master 2 de Psychologie (clinique, gérontologie ou psychologie de la santé).

Connaissance du public âgé, des pathologies neuro-évolutives et des enjeux institutionnels en EHPAD.

Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans une dynamique d'équipe.

Qualités relationnelles, écoute active, sens de l'éthique et de la confidentialité.

Conditions d'exercice

Vacation- 20 % ETP (7 heures par semaine).

Organisation du temps de travail à définir avec la direction.

Poste à pourvoir dès que possible.