Référent Handicap (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/09/2026

Dernière mise à jour

28/09/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

entre 2100 et 2400 € net mensuel.

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Recruter et intégrer une personne

Description de l'offre

Le centre hospitalier des Quatre Villes (Saint-Cloud, Sèvres), le CH Rives de Seine (Neuilly-Courbevoie-Puteaux), et la Fondation Roguet (Clichy-la-Garenne) recrutent leur référent(e) handicap.
Le (ou la) Référent(e) Handicap participe à la mise en œuvre de la politique handicap et inaptitude de ces trois établissements, sous l'autorité du Centre Hospitalier des Quatre Villes.

Il (ou elle) travaille en très étroite relation avec les autres DRH des établissements, les services sociaux du personnel, les psychologues du travail, la médecine du travail et les référents en prévention des risques professionnels.

Développement et coordination la politique handicap :
Mise en place d'un plan d'actions et d'indicateurs de suivi
Elaboration et suivi du conventionnement avec le Fonds d'insertion pour les personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP)
Animation via la mobilisation d'acteurs internes, le développement de partenariat avec des acteurs externes et le travail en réseau
Assurer ou aider à la mise en place d'actions de formation, de communication et de sensibilisation auprès des personnels (Duoday, semaine pour l'emploi des personnes handicapées, brochures, plaquettes, évènements.)
Assurer le lien avec les directions ressources humaines, les instances représentatives du personnel, le comité de pilotage
Suivi des bénéficiaires de l'obligation d'emploi (BOE) et des déclarations obligatoires d'emploi des travailleurs handicapés (DOETH) :
Aide à la constitution des dossiers auprès de la MDPH
Suivi administratif des BOE
Réalisation de déclaration annuelle (DOETH)
Constitution des dossiers de financement
Maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap :
Apporter une expertise interne sur la thématique de l'emploi des personnes en situation de handicap
Assurer l'accompagnement personnalisé et le suivi individuel d'agents en situation de handicap ou de restriction d'aptitude à la demande d'un établissement

Contrat : Mutation, détachement, CDD
Rémunération : entre 2100 et 2400 € net mensuel.
Possibilités de télétravail