Responsable de parc à bois - CDD de remplacement (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

16/09/2026

Dernière mise à jour

14/10/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Annuel de 26 000 €

Permis demandé

B - Véhicule léger

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Assurer le suivi des stocks en temps réel Exigé
• Organiser le travail d'une équipe Exigé

Description de l'offre

La scierie recherche un(e) Responsable de parc à bois en CDD de remplacement, afin d'assurer la continuité du fonctionnement du parc pendant une période d'absence.

Une période de formation et de transmission des connaissances sera assurée en amont du remplacement, afin de permettre une prise de poste dans les meilleures conditions.


Vos missions

Rattaché(e) à la scierie et en lien avec les différents services, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi quotidien du parc à bois et des approvisionnements.

Vos principales missions seront :

- Réceptionner les camions de bois et assurer le contrôle des livraisons.
- Vérifier les bons de transport et la conformité des informations renseignées.
- Enregistrer les réceptions dans le logiciel dédié.
- Contrôler les cubages réalisés par les différentes machines.
- Transmettre les bons de bois cubés au secrétariat.
- Contrôler sur le terrain l'emplacement exact de chaque lot de bois.
- Vérifier l'identification et le marquage de chaque lot.
- Assurer le suivi et la bonne organisation des stocks sur le parc.
- Présenter chaque matin les chiffres et indicateurs du parc lors de la réunion.
- Réaliser les inventaires de stocks et veiller à la fiabilité des données.
- Assurer la transmission des informations nécessaires entre le parc, la production, le secrétariat et les autres services.


Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, organisée, autonome et ayant le sens des responsabilités.

Vous êtes à l'aise avec :

- L'utilisation de l'outil informatique et de logiciels de gestion.
- La saisie et le contrôle de données.
- Le suivi de stocks et les opérations d'inventaire.
- Le travail en extérieur et sur le terrain.
- La communication avec différents interlocuteurs.

Une première expérience dans le domaine du bois, de la scierie, de la logistique, de la gestion de stocks ou de la réception de marchandises serait appréciée, mais une personne motivée et disposant des qualités nécessaires pourra être formée au poste.


Qualités indispensables

- Rigueur et précision.
- Sens de l'organisation.
- Autonomie.
- Réactivité.
- Bon relationnel.
- Capacité à travailler en équipe.
- Aisance avec les chiffres et l'informatique.
- Capacité à faire respecter les procédures et à contrôler les informations.


Conditions du poste

Type de contrat : CDD de remplacement
Durée : à définir selon la période d'absence
Prise de poste : dès que possible / prise de poste immédiate
Horaires : 8h00-17h00
Salaire : 26 000 € brut annuel , à définir selon le profil et l'expérience du candidat.


Un poste avec une réelle autonomie

Ce poste est essentiel au bon fonctionnement de la scierie. La personne recrutée sera l'interlocuteur(trice) quotidien(ne) pour le suivi des entrées de bois, l'identification des lots, la gestion des stocks et la fiabilité des données du parc.

Vous êtes organisé(e), à l'aise sur le terrain et souhaitez découvrir le fonctionnement d'une scierie ? Rejoignez-nous !