JURISTE ENTREPRISE SENIOR (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

07/09/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

5 An(s)

Salaire brut

Annuel de 40 000 € à 48 000 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Analyse des risques légaux Exigé
• Conseil en stratégie juridique Exigé
• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges Exigé

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Droit affaires

Description de l'offre

Vous voulez être le ou la juriste qui compte vraiment ?
La société PRO ARCHIVES, holding d'un groupe familial en pleine expansion, recrute un(e) JURISTE SENIOR. Épaulé(e) par un(e) juriste junior et un(e) apprenti(e) juriste, vous serez le référent juridique de l'ensemble des sociétés du Groupe et le partenaire de confiance des dirigeants comme des opérationnels.

Pourquoi ce poste va vous plaire :
- Un vrai rôle stratégique
- Une équipe à vous
- Zéro routine
- Des dossiers à enjeux
- Un rôle de transmission
- L'esprit d'un groupe familial

Vos missions :
- Management et pilotage : encadrement d'un(e) juriste junior et d'un(e) apprenti(e) juriste, définition des stratégies et supervision de leur exécution.
- Gouvernance : participation au CODIR Groupe (points d'information juridiques) et secrétariat du Conseil d'administration.
- Droit des sociétés : gestion courante et opérations exceptionnelles des sociétés du Groupe : montages et optimisation, opérations complexes (TUP), constitutions, liquidations et formalités.
- M&A : audits d'acquisition (juridiques et sociaux), anticipation des risques, rédaction des actes, audits post-acquisition et coordination avec les avocats sur les opérations les plus importantes.
- Droit commercial : rédaction et négociation de contrats commerciaux pluriactivités, optimisation des process, formation des équipes commerciales.
- Contentieux : gestion du contentieux du Groupe : stratégie, rédaction des actes, suivi des procédures avec les avocats et commissaires de justice ; assistance sur le recouvrement amiable si besoin.
- Droit social : supervision des contentieux, des procédures internes et de l'administration du personnel complexe.
- Droit immobilier : appui aux opérationnels en copropriété, gestion locative et transaction, baux commerciaux, conformité loi Hoguet (cartes professionnelles, garanties, audits).
- Propriété intellectuelle : sécurisation des marques, contrats IT, commerce et revente d'œuvres d'art.
- Droit fiscal : conseil et montages, en appui de la Direction générale et financière.
- Compliance et maîtrise des risques : DPO du Groupe (RGPD), référent TRACFIN et lutte anticorruption, mise en place et suivi de la matrice interne des risques juridiques, interlocuteur des autorités administratives (CNIL, TRACFIN, administration fiscale).
- Formation interne : vous pourrez être amené(e) à former les directeurs, managers et/ou opérationnels.

Votre profil :
- Juriste d'affaires généraliste, de formation supérieure en droit des affaires (Master 2 ou équivalent), avec au moins 5 ans d'expérience en entreprise et/ou en cabinet.
- Solide maîtrise du droit des sociétés (dont les SA à Conseil d'administration et les SAS à direction collective), du droit commercial et des contrats, avec de bonnes bases en droit fiscal (régime des holdings notamment) et en droit social.
- Une première expérience d'encadrement, ou l'envie de manager une équipe.
- Une bonne connaissance du droit immobilier (copropriété, gestion locative, transaction, loi Hoguet) est indispensable, compte tenu du poids de ces activités dans le Groupe.
- La maîtrise du RGPD, du droit du numérique et/ou du droit fiscal sera un plus.
- Pédagogue, vous savez rendre le droit clair et utile pour des non-juristes.
- Rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez le sens du service.
- Doté(e) d'une vraie force d'adaptation et d'organisation, vous savez mener de front des dossiers variés aux incidences fortes.
- Autonome, vous rendez compte régulièrement à la Direction générale.

Ce que nous vous offrons :
- Un poste à responsabilités, en lien direct avec la Direction générale et les instances de gouvernance du Groupe.
- Intéressement.
- Télétravail occasionnel.
- Un poste basé à Nîmes