Juriste (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

29/07/2026

Dernière mise à jour

26/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

5 An(s)

Salaire brut

Selon expérience

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Description de l'offre

Rattaché(e) au Service Juridique & Compliance, vous intervenez en véritable business partner auprès des directions opérationnelles et des fonctions support, afin d'assurer la sécurisation et la conformité juridique du groupe.

Au sein d'un environnement santé exigeant et fortement réglementé, vous collaborez étroitement avec des interlocuteurs variés : équipes réglementaires, qualité, médicales, marketing, commerciales, achats, IT, RH ou encore finance. Vous accompagnez les projets dans une logique d'anticipation des risques, de sécurisation des opérations et de soutien à la prise de décision.

Droit des affaires
Assurer l'accompagnement juridique des activités du groupe en droit des affaires.
Rédiger, analyser et négocier une large variété de contrats commerciaux et opérationnels : prestations de services, achats, distribution, partenariats, conditions contractuelles, accords de confidentialité, contrats liés à des projets transverses, etc.
Conseiller les équipes dans la structuration de leurs opérations et proposer des solutions sécurisées, pragmatiques et adaptées aux enjeux business.
Gérer les précontentieux et contentieux en lien avec les directions concernées.

Compliance & éthique
Participer activement à la mise en œuvre et à l'animation du programme de compliance, en collaboration avec le N+1.
Contribuer à la diffusion et à la mise à jour des politiques, procédures et règles internes (anti-corruption, conflits d'intérêts, cadeaux et invitations, évaluation des tiers, RGPD / données personnelles, concurrence / antitrust.).
Accompagner les équipes dans l'appropriation des bonnes pratiques et apporter une expertise à la fois pédagogique et opérationnelle.
Participer à des actions de sensibilisation et de formation.

Profil recherché

Vous avez une formation de niveau bac+5 en droit, idéalement complétée par une spécialisation en droit des affaires, en conformité ou en droit de la santé,
Vous justifiez de 6 ans d'expérience minimum en entreprise sur des fonctions combinant pratique contractuelle et enjeux de compliance
Vous maîtrisez le droit des affaires et savez évoluer dans des environnements réglementés où se croisent opérations, obligations légales et enjeux business
Reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité à vulgariser les sujets juridiques et votre pragmatisme, vous savez proposer des solutions opérationnelles, claires et adaptées
Vous avez une excellente maîtrise de la rédaction, de la revue et de la négociation contractuelle
Rigoureux(se), discret(ète) et autonome, vous appréciez également le travail en équipe et la collaboration transversale
Un anglais professionnel ainsi qu'une aisance avec les outils numériques et les solutions d'IA sont souhaités.

Une expérience dans les secteurs santé, industrie réglementée, dispositifs médicaux ou biens de consommation encadrés constitue un atout.